Эсаулова Ирэна Александровна. Эсаулова Ирэна Александровна. Профессор (Кафедра менеджмента и маркетинга)Штатный работник / Совместитель. Штатный работник. Работник сторонней профильной организации. Нет. Базовое высшее образование (квалификация)Экономика и организация машиностроительной промышленности, 1. Занимаемая должность. Профессор. Преподаваемые дисциплины. Модели и механизмы мотивации персонала, Практика (Управление человеческими ресурсами), Производственная практика (научно- исследовательская работа), Стратегическое управление развитием человеческих ресурсов, Управление человеческими ресурсами, Управление человеческими ресурсами организации. Ученая степень. Доктор экономических наук. Ученое звание. Доцент. Общий стаж работы. Педагогический стаж. Сфера научных интересов. Развитие персонала: методология и практика управления. Экономические аспекты управления персоналом. Беседа с поступающим в аспирантуру на иностранном языке по вопросам. Английский язык для инженеров: учебник для высших учебных Савинкина Н. Немецкий язык для делового общения. Управление персоналом в России: парадигмы и практика. Книга 3, ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА,ШАТАЛОВА Н И,КИРИЛЛОВ А В, КОНОВАЛОВА В Г,КИБАНОВ А Я,,ГЕНКИН Б М, САВИНКИНА Л А, ДОЛЖЕНКОВА Ю В,ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА,СИДОРКИНА. Психотехника активизации ресурсов личности при обучении. Аннотация: Предназначен для студентов экономических факультетов вузов и широкого круга лиц, желающих научиться общаться на деловом немецком языке. Савинкина - 2- е изд., перераб. Савинкина, Наталья Борисовна. Немецкий язык для делового общения = Deutsch f. Ломоносова Центра интенсивного обучения иностранным языкам, профессор Проверить уровень обученности поступающего в аспирантуру на соответ-. Geschaftsleute: учебник / Н.Б. Савинкина.– 2-е изд., перераб. Савинкина Рейтинг книг В основу учебника положен принцип ролевой игры, что позволяет активизировать речевую деятельность на иностранном языке и тем самым обеспечить. Савинкина Рейтинг книг. В основу учебника положен принцип ролевой игры, что позволяет активизировать речевую деятельность на иностранном языке и тем самым обеспечить. Опубликовано tatuska в Пнд, 28/02/2011 - 21:20 Н. Савинкина 2004г.-336с. Deutsch ein lehrbuch fur auslander-Немецкий учебник для иностранцев. Статьи / учебно- методические разработки. Управление персоналом в России: парадигмы и практика. Эсаулова // Управление персоналом в России: парадигмы и практика. Крутова // От самоорганизации к саморазвитию: смена парадигмы менеджмента : . Слезко // Управление персоналом в России: история и современность : монография. Сидоркина // Управление персоналом в России: теория, отечественная и зарубежная практика : монография. Эсаулова // Российское предпринимательство. ВАКИзмерение трудовых показателей на примере производительности труда / И. ВАКСовременные модели наставничества: обзор зарубежной практики / И. ВАКВыбор и адаптация инструментов оценки удовлетворенности персонала по методике Employee Net Promoter System (e. NPS) / А. Эсаулова // Вестник Омского университета = Herald of Omsk University. ВАКНормирование и оплата труда в промышленности, ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА, Нормирование и оплата труда в промышленности. Эсаулова // Вестник ПНИПУ = Bulletin of the Perm National Research Polytechnic University. Социально- экономические науки. ВАКСамоорганизация и саморазвитие как источники инновационной активности персонала / И. Эсаулова // Вестник университета. ВАКУправление инновационным потенциалом персонала: поведенческий подход / И. Эсаулова // Управленец. ВАКМотивационный механизм саморазвития сотрудников как фактор инновационного развития организации / И. Эсаулова // Известия высших учебных заведений. Серия Экономика, финансы и управление производством. ВАКФакторы и закономерности формирования конкурентоспособности рабочей силы на внутрифирменном и внешнем рынках труда, ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА, Вестник университета. Сокерина // Азимут научных исследований: экономика и управление. ВАКЗанятость и внутрифирменный рынок труда, ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА, Вестник университета. Нагибина // Науковедение . ВАКИзменяющийся подход к обучению на рабочем месте / С. ВАКПроблемы и факторы саморазвития персонала высокотехнологичного предприятия / И. Семенова // Вестник университета. ВАКЛига корпоративных талантов - для кадрового резерва из опыта ОАО Чусовской металлургический завод / И. Кухтинская // Кадровик. ВАКИнновационный потенциал персонала как источник динамических возможностей организации / И. Эсаулова // Вестник НГУЭУ. ВАКВлияние нанопорошков на функциональные системы организма / И. Владимирский // Технология металлов. ВАКОценка удовлетворенности персонала крупного промышленного предприятия в условиях нестабильной финансовой ситуации / А. ВАКИнновационные компетенции как основа инновационного поведения сотрудников организации / И. Меркушева // Вестник университета. ВАКЭффективность предприятия по- нидерландски: производительность труда, аутсорсинг, flexicurity / И. ВАКФормирование механизма долгосрочной мотивации рабочих на основе самоорганизации и саморазвития / И. ВАКПсихологический контракт: от теории к практике / И. ВАКГибкая модель внутрифирменного рынка труда, ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА, Вестник Омского университета. ВАКЭволюция внутрифирменных рынков труда, ЭСАУЛОВА ИРЭНА АЛЕКСАНДРОВНА, Вестник университета. Иванова // Естественные и технические науки. ВАКИнновационный потенциал молодого специалиста: перспективы и барьеры развития / И. ВАКДорожная карта как эффективный инструмент регулирования регионального рынка труда / И. Горбачева // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. ВАКВнутренняя мотивация как фактор безопасности труда в условиях неявных рисков для здоровья человека / И. Эсаулова // Известия высших учебных заведений. ВАКНовые роли менеджера по персоналу: будущее профессии и образовательный стандарт нового поколения / И. Леушина // Вестник ПГТУ. Социально- экономические науки. РИНЦУправление затратами на персонал организации (Лекция 4) / Е. Эсаулова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. РИНЦНаучные и практические подходы к управлению производительностью труда (лекция 4) / И. Эсаулова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. РИНЦПланирование и бюджетирование расходов на персонал организации (лекция 5) / И. Эсаулова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. РИНЦСистема развития инновационного кадрового потенциала предприятий / Л. Эсаулова // Вестник ПНИПУ = Bulletin of the Perm National Research Polytechnic University. Социально- экономические науки. РИНЦФакторы и причины лояльности персонала / Л. Эсаулова // Управление персоналом в программах подготовки менеджеров : сб. Развитие кадрового потенциала организаций в условиях перехода к инновационной экономике / Л. Эсаулова // Икономика и мениджмънт на иновациите съвременни теории и практики = Экономика и менеджмент инноваций современные теории и практики : сб. Управление персоналом: теория и практика. Социально- трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала / А. Эсаулова // Управление персоналом: теория и практика. Социально- трудовые отношения, рынок труда и занятость персонала : учебно- практическое пособие. Советом УМО по образованию в обл. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности / А. Эсаулова // Управление персоналом: теория и практика. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебно- практическое пособие. Советом УМО по образованию в обл. Невская // Кадровый форум Черноземья : сб. Организационная культура как фактор формирования инновационного поведения сотрудников / И. Меркушева // Кадровый форум Черноземья : сб. Экономика управления персоналом / А. Эсаулова // Экономика управления персоналом : учебник. Советом УМО по образованию в обл. Эсаулова // Управление человеческими ресурсами : учебное пособие. РИС ун- та в качестве учеб. Советом УМО по образованию в обл. Эсаулова // Формирование гуманитарной среды в вузе: инновационные образовательные технологии. Компетентностный подход : материалы XIII Всерос. Управление трудовыми ресурсами / А. Эсаулова // Управление трудовыми ресурсами : учебник для вузов. Эсаулова // Икономика и мениджмънт на иновациите съвременни теории и практики = Экономика и менеджмент инноваций современные теории и практики : сб. Данные о повышении квалификации/профессиональной переподготовки. Обучение взрослых Европы в рамках Болонского процесса, 2. Государственная аккредитация образовательной деятельности, 2. Профессиональное обучение (разработка электронных учебно- методических комплексов и их использование в учебном процессе учреждения ВПО), 2. Контактные данные. Раб. тел.: + 7 (3. Каб.: Комсомольcкий проспект 2. ПНИПУ, ауд. Москва)Читаемые дисциплины: По специальности «Менеджмент»: Управление персоналом. Управление занятостью. По специальности «Управление персоналом»: Основы управления персоналом. Управление трудовыми ресурсами. Организация труда персонала. Мотивация трудовой деятельности. Научные интересы: Современные проблемы и практика управления человеческими ресурсами. Внутрифирменные рынки труда. Экономика управления персоналом. Публикации: Управление трудовыми ресурсами. Электронное учебное издание / И. А. Эсаулова; издано в рамках приоритетного национального проекта «Образование». Эсаулова; Серия: Инновационный университет ХХI века. Сообщите об этом в техническую поддержку вуза: +7 (3.
0 Comments
Leave a Reply. |
Details
AuthorWrite something about yourself. No need to be fancy, just an overview. ArchivesCategories |